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Online Antrag für kleine Firmen & Selbstständige
 
Diensträder für Selbstständige und kleine Firmen. Sie können hier direkt einen Antrag stellen und innerhalb weniger Minuten die Zusage erhalten. Damit Sie heute noch Ihr Wunsch-Bike übernehmen und direkt zum ersten Kunden radeln können.

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Das Fahrrad ist das ideale Verkehrsmittel
 
Immer mehr Menschen steigen um auf das Fahrrad. Es gibt viele gute Gründe wie beispielsweise die Stärkung des Immunsystems, Verbesserung der eigenen körperlichen Fitness, umweltgerechte Mobilität aktiv vorleben. Die Nachhaltigkeit ist ein zentraler Punkt für den Einsatz von Dienstrad-Leasing. Dank der neuen 0,25%-Versteuerungs-Regelung können alle  Dienstrad-Fahrer*innen ihr Bike auch für private Radtouren in der Freizeit oder im HomeOffice nutzen.

Seit dem zweiten Lockdown gelten bundesweit wieder strenge Regeln. Das Bundesministerium für Arbeit und Soziales forderte bereits im Oktober via Social Media die Bevölkerung dazu auf, während der zweiten Corona-Welle möglichst mit dem Rad zur Arbeit zu fahren. Das Infektionsrisiko ist wesentlich geringer als mit Bus oder Bahn. Wir haben haben die wichtigsten Gründe, warum man gerade jetzt auf das Fahrrad umsteigen sollte, hier zusammengefasst.

Wir sind Premium Anbieter   
 

Dienstfahrrad Leasing wird immer beliebter bei Unternehmen als Teil des Mobilitätskonzeptes oder auch des Gesundheitsmanagements. Wir bieten Arbeitgebern, Arbeitnehmern, Selbstständigen und Fachhändlern eine einfache und effiziente Abwicklung. Wir beraten Sie ausführlich und zeigen Ihnen die einfache Vorgehensweise in unserem Internetportal. Alle Vorgänge bei uns sind digital und in Echtzeit.

Beste Versicherungsleistungen, top Service-Pakete und besten Kunden-Service zeichnen uns als Premium-Anbieter aus. Wir bieten allen Unternehmensgrößen, vom Selbstständigen bis zum Großkonzern, ein maßgeschneidertes Dienstrad-Konzept.

Arbeitgeber optimal abgesichert mit Protect +


Eine vorzeitige Vertragsbeendigung kann man planbar absichern mit unserem Arbeitgeberschutz Protect + . Der Schutz sichert den Arbeitgeber bei Kündigung, Langzeiterkrankung und Tod eines Arbeitnehmers ab und mildert so die finanziellen Folgen erheblich für den Arbeitgeber. Wir bieten individuelle Lösungen. Gerne beraten wir Sie zu diesem Thema.


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